一、保安服務(wù)終止合同協(xié)議？

　　保安服務(wù)合同終止后，保安服務(wù)公司應(yīng)當(dāng)將保安服務(wù)合同至少保存二年備查。　　《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》　　第五十條　用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)?！　趧?dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付?！　∮萌藛挝粚?duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本，至少保存二年備查。

二、志愿服務(wù)協(xié)議屬于合同嗎？

屬于。

服務(wù)協(xié)議屬于無名合同，是以服務(wù)為標(biāo)的的合同。

無名合同是“有名合同”的相對(duì)名稱。法律上沒有賦予其一定名稱的合同。即有名合同以外的其他合同。由于人的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的復(fù)雜性，難以在有關(guān)法律上對(duì)可能發(fā)生的所有合同都一一命名，故對(duì)于有名合同之外的合同，只要原則上不違背國家立法精神，不違反社會(huì)公共利益，也承認(rèn)其具有法律效力。

三、如何擬定攝影攝像年度服務(wù)合同？

甲方 你們公司 現(xiàn)與 乙方 攝影師XX 訂立攝影攝像服務(wù)合同 具體如下：

1 于某某日 由乙方到甲方處為員工拍攝VCR，工作在4小時(shí)結(jié)束，甲方須支付乙方500元（包括后期制作部分費(fèi)用）作為勞動(dòng)報(bào)酬，超過4小時(shí)甲方須支付乙方600元（包括后期制作部分費(fèi)用）作為勞動(dòng)報(bào)酬

2 于甲方年會(huì)之日，乙方須攜帶2臺(tái)攝像機(jī)前來甲方處拍攝年會(huì)表演，并完成后期剪輯制作，甲方須向乙方支付1200元（包含前期拍攝及后期制作費(fèi)用在內(nèi)）作為勞動(dòng)報(bào)酬

3 鑒于公平起見，保護(hù)雙方利益，甲方在付款時(shí)可支付總款一半的費(fèi)用，待乙方將視頻作品按甲方意見制作修改完成交付甲方時(shí)，支付余下費(fèi)用 4合同履行期間 ，如果甲方未按約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，乙方可···· 乙方未按甲方要求，完成視頻拍攝制作，甲方可要求乙方退款 大概就是這樣

四、服務(wù)合同和框架協(xié)議的區(qū)別？

兩者的效力與所需承擔(dān)的責(zé)任不同?？蚣軈f(xié)議沒有合同的具體內(nèi)容，只是一種簽訂具體合同或其他合作的意向，不具有合同的效力，違反框架協(xié)議只負(fù)締約過失責(zé)任；服務(wù)合同是有具體詳細(xì)內(nèi)容的文本協(xié)議，違反合同內(nèi)容屬于違約，需要承擔(dān)違約責(zé)任。

　　我們一般所說的框架協(xié)議是指合同雙方當(dāng)事人就合同標(biāo)的交易達(dá)成意向并對(duì)主要內(nèi)容予以確定而訂立的合同，具體的交易細(xì)節(jié)在框架合同的基礎(chǔ)上再細(xì)化成正式的合同。當(dāng)很多小的重復(fù)交易建立了長期合同，就需要一個(gè)特殊的合同機(jī)制涵蓋這種關(guān)系和單個(gè)交易的需求。這被稱為框架協(xié)議：合同在一定時(shí)期內(nèi)，為每筆單個(gè)交易作為一個(gè)框架進(jìn)行運(yùn)作。

五、電氣試驗(yàn)服務(wù)協(xié)議屬于什么合同？

答：電氣試驗(yàn)服務(wù)協(xié)議屬于服務(wù)合同。

服務(wù)合同不是是買賣合同。服務(wù)合同屬于無名合同，是以服務(wù)為標(biāo)的的合同。

區(qū)別就看合同的內(nèi)容。 

技術(shù)服務(wù)合同是指當(dāng)事人一方（受托人）以技術(shù)知識(shí)為另一方（委托人）解決特定技術(shù)問題所訂立的合同，不包括建設(shè)工程合同和承攬合同

六、服務(wù)協(xié)議勞動(dòng)合同的區(qū)別？

 服務(wù)協(xié)議與勞動(dòng)合同的區(qū)別：

1、主體資格不同。

勞動(dòng)合同的主體只能一方是法人或組織，即用人單位，服務(wù)協(xié)議則必須是勞動(dòng)者個(gè)人，勞動(dòng)合同的主體不能同時(shí)都是自然人；

勞務(wù)合同的主體雙方當(dāng)事人可以同時(shí)都是法人、組織、公民，也可以是公民與法人、組織。

2、主體性質(zhì)及其關(guān)系不同。

勞動(dòng)合同的雙方主體間不僅存在財(cái)產(chǎn)關(guān)系即經(jīng)濟(jì)關(guān)系，還存在著人身關(guān)系，即行政隸屬關(guān)系。

但服務(wù)協(xié)議的雙方主體之間只存在財(cái)產(chǎn)關(guān)系，即經(jīng)濟(jì)關(guān)系，彼此之間無從屬性，不存在行政隸屬關(guān)系，勞動(dòng)者提供勞務(wù)服務(wù)，用人單位支付勞務(wù)報(bào)酬，各自獨(dú)立、地位平等。

3、主體的待遇不同。

勞動(dòng)關(guān)系中的勞動(dòng)者除獲得工資報(bào)酬外，還有保險(xiǎn)、福利待遇等；

而服務(wù)協(xié)議中的自然人，一般只獲得勞動(dòng)報(bào)酬。

4、報(bào)酬的性質(zhì)不同。

因勞動(dòng)合同的履行而產(chǎn)生的勞動(dòng)報(bào)酬，具有分配性質(zhì)，體現(xiàn)按勞分配的原則，不完全和不直接隨市場供求情況變動(dòng)，其支付形式往往特定化為一種持續(xù)、定期的工資支付；

因服務(wù)協(xié)議而取得的勞動(dòng)報(bào)酬，按等價(jià)有償?shù)氖袌鲈瓌t支付，完全由雙方當(dāng)事人協(xié)商確定，是商品價(jià)格的一次性支付，商品價(jià)格是與市場的變化直接聯(lián)系的。

擴(kuò)展資料：

《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第五十九條 勞務(wù)派遣單位派遣勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位（以下稱用工單位）訂立勞務(wù)派遣協(xié)議。勞務(wù)派遣協(xié)議應(yīng)當(dāng)約定派遣崗位和人員數(shù)量、派遣期限、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額與支付方式以及違反協(xié)議的責(zé)任。

用工單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作崗位的實(shí)際需要與勞務(wù)派遣單位確定派遣期限，不得將連續(xù)用工期限分割訂立數(shù)個(gè)短期勞務(wù)派遣協(xié)議。

《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第六十條 勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)將勞務(wù)派遣協(xié)議的內(nèi)容告知被派遣勞動(dòng)者。

勞務(wù)派遣單位不得克扣用工單位按照勞務(wù)派遣協(xié)議支付給被派遣勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬。

勞務(wù)派遣單位和用工單位不得向被派遣勞動(dòng)者收取費(fèi)用。

《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第六十一條 勞務(wù)派遣單位跨地區(qū)派遣勞動(dòng)者的，被派遣勞動(dòng)者享有的勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件，按照用工單位所在地的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第六十二條 用工單位應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：

（一）執(zhí)行國家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)；

（二）告知被派遣勞動(dòng)者的工作要求和勞動(dòng)報(bào)酬；

（三）支付加班費(fèi)、績效獎(jiǎng)金，提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇；

（四）對(duì)在崗被派遣勞動(dòng)者進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn)；

（五）連續(xù)用工的，實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制。

用工單位不得將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他用人單位。

《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第六十三條 被派遣勞動(dòng)者享有與用工單位的勞動(dòng)者同工同酬的權(quán)利。用工單位應(yīng)當(dāng)按照同工同酬原則，對(duì)被派遣勞動(dòng)者與本單位同類崗位的勞動(dòng)者實(shí)行相同的勞動(dòng)報(bào)酬分配辦法。用工單位無同類崗位勞動(dòng)者的，參照用工單位所在地相同或者相近崗位勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬確定。

勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立的勞動(dòng)合同和與用工單位訂立的勞務(wù)派遣協(xié)議，載明或者約定的向被派遣勞動(dòng)者支付的勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)當(dāng)符合前款規(guī)定。

《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第六十四條 被派遣勞動(dòng)者有權(quán)在勞務(wù)派遣單位或者用工單位依法參加或者組織工會(huì)，維護(hù)自身的合法權(quán)益。

《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第六十五條 被派遣勞動(dòng)者可以依照本法第三十六條 、第三十八條 的規(guī)定與勞務(wù)派遣單位解除勞動(dòng)合同。

被派遣勞動(dòng)者有本法第三十九條 和第四十條 第一項(xiàng)、第二項(xiàng)規(guī)定情形的，用工單位可以將勞動(dòng)者退回勞務(wù)派遣單位，勞務(wù)派遣單位依照本法有關(guān)規(guī)定，可以與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同。

《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第六十六條 勞動(dòng)合同用工是我國的企業(yè)基本用工形式。勞務(wù)派遣用工是補(bǔ)充形式，只能在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作崗位上實(shí)施。

前款規(guī)定的臨時(shí)性工作崗位是指存續(xù)時(shí)間不超過六個(gè)月的崗位;輔助性工作崗位是指為主營業(yè)務(wù)崗位提供服務(wù)的非主營業(yè)務(wù)崗位;替代性工作崗位是指用工單位的勞動(dòng)者因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、休假等原因無法工作的一定期間內(nèi)，可以由其他勞動(dòng)者替代工作的崗位。

用工單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制勞務(wù)派遣用工數(shù)量，不得超過其用工總量的一定比例，具體比例由國務(wù)院勞動(dòng)行政部門規(guī)定。

《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第六十七條 用人單位不得設(shè)立勞務(wù)派遣單位向本單位或者所屬單位派遣勞動(dòng)者。

七、服務(wù)協(xié)議和合同的區(qū)別？

一、勞動(dòng)服務(wù)協(xié)議與合同的區(qū)別

　　勞動(dòng)合同與服務(wù)協(xié)議的區(qū)別：

　?。?、主體資格不同。

　　勞動(dòng)合同的主體只能一方是法人或組織，即用人單位，服務(wù)協(xié)議則必須是勞動(dòng)者個(gè)人，勞動(dòng)合同的主體不能同時(shí)都是自然人；

　　勞務(wù)合同的主體雙方當(dāng)事人可以同時(shí)都是法人、組織、公民，也可以是公民與法人、組織。

　?。病⒅黧w性質(zhì)及其關(guān)系不同。

　　勞動(dòng)合同的雙方主體間不僅存在財(cái)產(chǎn)關(guān)系即經(jīng)濟(jì)關(guān)系，還存在著人身關(guān)系，即行政隸屬關(guān)系。

　　但服務(wù)協(xié)議的雙方主體之間只存在財(cái)產(chǎn)關(guān)系，即經(jīng)濟(jì)關(guān)系，彼此之間無從屬性，不存在行政隸屬關(guān)系，勞動(dòng)者提供勞務(wù)服務(wù)，用人單位支付勞務(wù)報(bào)酬，各自獨(dú)立、地位平等。

　?。?、主體的待遇不同。

　　勞動(dòng)關(guān)系中的勞動(dòng)者除獲得工資報(bào)酬外，還有保險(xiǎn)、福利待遇等；

　　而服務(wù)協(xié)議中的自然人，一般只獲得勞動(dòng)報(bào)酬。

　　４、報(bào)酬的性質(zhì)不同。

　　因勞動(dòng)合同的履行而產(chǎn)生的勞動(dòng)報(bào)酬，具有分配性質(zhì)，體現(xiàn)按勞分配的原則，不完全和不直接隨市場供求情況變動(dòng)，其支付形式往往特定化為一種持續(xù)、定期的工資支付；

　　因服務(wù)協(xié)議而取得的勞動(dòng)報(bào)酬，按等價(jià)有償?shù)氖袌鲈瓌t支付，完全由雙方當(dāng)事人協(xié)商確定，是商品價(jià)格的一次性支付，商品價(jià)格是與市場的變化直接聯(lián)系的。

八、婚禮攝影文案？

以下是一些婚禮攝影文案的例子，供您參考：

婚禮是一場浪漫而難忘的旅程。我希望通過我的鏡頭捕捉到您特殊的一天，并為您記錄下這些美好的回憶。

在這個(gè)特殊的日子里，我將成為您的視角，記錄下您人生中最重要的時(shí)刻。我希望我的照片能夠展現(xiàn)出您的愛情故事，留下難以忘懷的記憶。

愛情是美好而不可預(yù)測的，正如您的婚禮一樣。我的任務(wù)是抓住每個(gè)瞬間，讓您能夠在以后回憶時(shí)感受到當(dāng)時(shí)的美好。

您的婚禮是獨(dú)一無二的，因?yàn)樗碇膼矍椤Ｎ視?huì)努力拍攝獨(dú)特的照片，以反映出您和伴侶的愛情故事。

我相信婚禮照片是您珍貴的資產(chǎn)之一，它們能夠讓您回憶起您的特殊時(shí)刻。我會(huì)盡我所能，為您捕捉到那些特別的瞬間，并記錄下您人生中最重要的一天。

我將成為您的見證者，記錄下您的婚禮。我會(huì)捕捉到您和伴侶的愛情，捕捉到您最美麗的時(shí)刻，并創(chuàng)造出令人驚嘆的照片。

您的婚禮是一次難得的機(jī)會(huì)，讓您和伴侶一起慶祝愛情的美好。我會(huì)通過我的鏡頭記錄下這些美好的瞬間，并為您留下珍貴的回憶。

九、婚禮攝影技巧？

最好準(zhǔn)備兩臺(tái)相機(jī)，一臺(tái)裝長焦鏡頭，一臺(tái)裝廣角鏡頭，婚禮攝影變化比較多，一會(huì)室內(nèi)一會(huì)室外，一會(huì)合影，一會(huì)特寫，因?yàn)楦鞯仫L(fēng)俗不同，婚禮流程也就不同，所以拍攝婚禮就一定要先了解大概流程，兩臺(tái)相機(jī)的好處，第一不用來回?fù)Q鏡頭，第二作為備機(jī)，防止萬一出現(xiàn)故障避免無機(jī)可用，

十、業(yè)主入住協(xié)議是物業(yè)服務(wù)合同嗎？

業(yè)主入住協(xié)議和物業(yè)服務(wù)合同是兩個(gè)不同的文件。業(yè)主入住協(xié)議是指業(yè)主與物業(yè)管理公司或房屋出租方之間簽訂的協(xié)議，規(guī)定了業(yè)主入住的權(quán)利和義務(wù)，以及物業(yè)管理的規(guī)定。

而物業(yè)服務(wù)合同是指業(yè)主與物業(yè)管理公司簽訂的合同，明確了物業(yè)管理公司提供的具體服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。雖然兩者有一定的關(guān)聯(lián)，但是在法律上是不同的文件。